كل جديد عن نقل الاداريات ..

رحيل قلب · #**6191** (**permalink**) 23-05-2013, 01:17 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أوطان مزهرة

التعميم عند الادارة موجود هذا كلام الموظف عندهم اليوم
مدرستنا جنب الادارة بروح اسير عليهم بكرة واخذه منهم خخخخخخخخخخ كل يوم امر من عندهم وانا رايحه

كل المعلمات اللي بمدرستي اخوانهم وازواجهم يشتغلون بالادارة لو نوصيهم عليهم خلصونا

ا

ل
ادارة كل يوم لها كلام

.....بس وانتي مسيره عليهم تكفين لاتنسيني خوذي لي معك هههههههههه

تعميم بيكون السبت او الاحد هذا كلام الموظف........

بتضارب معك

اطلال حائل · #**6192** (**permalink**) 23-05-2013, 02:21 AM

الله يبارك فيك ياابو رغد وياعلك تبشر بالفردوس الاعلى

عزام عاصم · #**6193** (**permalink**) 23-05-2013, 03:22 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أوطان مزهرة

انا مكلمتهم اليوم قلت بستفسر عن اخلاء طرف نقل المساعد الاداري
قال تخليك المديرة واحنا نصدق
قلت مافيه نموذج خاص قال لا من عندكم بالمدرسة اهم شيء مختوم وموقع من مديرتك وماعليك الا انا احنا نوقعه لك

والوزارة نفس الشيء قلت نبي نموذج اخلاء طرف قال مديرتك ماعندها نماذج اخلاء طرف قلت الا عندنا معلمة وادارية ومستخدمة قال خلاص خلصي امورك من مدرستك وادارتك وروحي بإخلاءك للرياض
قال اهم شيء موافقة مديرتك

هذا كل اللي صار معي اليوم والله اعلم وبنشوف بكرة ان ماوصل شيء مديرتي قايله لي بخلي طرفك ولاطرت تعميم ولا غيره

وينك يا أخت أوطان عسى المانع خير إن شاء الله خبرينا مديرتك أخلت طرفك بدون تعميم وإلا إلى الآن تنتطر التعميم !!!

إبو رغد · #**6194** (**permalink**) 23-05-2013, 03:37 AM

الاخوات اللي صار بيني وبينهم اختلاف في الرأي
ان شاء الله ما صار إلا كل خير
والف مليون مبررررررك عليكم النقل

خآلد إلعز · #**6195** (**permalink**) 23-05-2013, 03:56 AM

ي صباح الخير ي تباشير الفررح
اللي مضبط امووره مع مديره يبي ياخذ اخلاء الطررف قبل صدور التعاميم

خآلد إلعز · #**6196** (**permalink**) 23-05-2013, 04:01 AM

اللي عنده رابط منتدى الاداريين والاداريات يسدحه لنا لا هااان

علمت ان · #**6197** (**permalink**) 23-05-2013, 04:08 AM

ابو رغد
معقوله المفاضله على حسب الاداء الوظيفي
طيب انا متأكده ان مديرتي مااعطتني اداء جيد
على الرغم من اني انجز اعمالي كامله
لكن اختلفت معها في البدايه لانها اعطتني اعمال مستخدمه
وناقشتها والحق معي

الا كيف اعرف كم اعطتني ادائي الوظيفي

إبو رغد · #**6198** (**permalink**) 23-05-2013, 04:17 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علمت ان

ابو رغد
معقوله المفاضله على حسب الاداء الوظيفي
طيب انا متأكده ان مديرتي مااعطتني اداء جيد
على الرغم من اني انجز اعمالي كامله
لكن اختلفت معها في البدايه لانها اعطتني اعمال مستخدمه
وناقشتها والحق معي

الا كيف اعرف كم اعطتني ادائي الوظيفي

اختي انا اقول احتمال يكون على حسب الاداء الوظيفي بس ان شاء الله لا بد اني اعرف اش طريقة المفاضلة واكتبه هـــــنـــــــــــــــــــــا

دررووب · #**6199** (**permalink**) 23-05-2013, 04:33 AM

وحده في الطايف اخذت اخلاء الطرف لان المديره تقول خلاص بتقفل المدرسه
راحت للاداره رجعوها قالو للحين ما جاناا التعميم

ود الود · #**6200** (**permalink**) 23-05-2013, 04:53 AM

صبااااح الخير ،،،
ألف تلريوووووون للجميع ،،،، ويااااارب يرزقنا الاستقرار ويتم علينا ،،
عندي كم سؤال ؟؟؟
بالنسبة للإجازة الاستثنائية يصير أقطعها وارفع مباشرتي وأخلي طرف بيوم واحد ،،
الأداء الوظيفي الي ينكتب بإخلاء الطرف نفس الأداء الي سجلناها بحركة النقل واعتمدناه بنظام نور ،،، ولا الأداء الي رفعته المديرة في نهاية شهر سته ؟؟