تأسس الموقع عام 2006
Site was established in 2006


ديوان حلول البطالة

موقعنا والإعلام

حلول البطالة الإمارات

هل أنت مسؤول توظيف ؟

تسجيل الدخول
العودة   حلول البطالة Unemployment Solutions > قسم وظائف القطاع الخاص > وظائف المنطقة الغربية

الملاحظات

وظائف المنطقة الغربية جدة - مكة - الطائف - المدينة المنورة - ينبع - ومايتبعها

فرص عمل للجنسين في مدينة جده- ادارة - موارد بشرية - تدريب- تسويق

وظائف المنطقة الغربية

بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته تتوفر فرص عمل على النحوا التالي بمدينة جده : منسق / منسقة تسويق (Marketing Coordinator) /...

 
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1 (permalink)  
قديم 05-05-2008, 12:04 PM
عضو مهم جداً
 
تاريخ التسجيل: Apr 2007
المشاركات: 573
معدل تقييم المستوى: 312
المرحبي محترف الإبداعالمرحبي محترف الإبداعالمرحبي محترف الإبداعالمرحبي محترف الإبداعالمرحبي محترف الإبداعالمرحبي محترف الإبداعالمرحبي محترف الإبداعالمرحبي محترف الإبداعالمرحبي محترف الإبداعالمرحبي محترف الإبداعالمرحبي محترف الإبداع
Red face فرص عمل للجنسين في مدينة جده- ادارة - موارد بشرية - تدريب- تسويق

بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تتوفر فرص عمل على النحوا التالي بمدينة جده :

منسق / منسقة تسويق ([/font]Marketing Coordinator[FONT='Tahoma','sans-serif']) / [/font]Female preferred

[ Preparation of marketing budget and expenses.
[ - Establishment marketing monthly activates as per Colcci marketing strategy. Implementing Marketing strategies & Planning [ - Public & media relations Strategic Colcci brand positioning in the ME market. [/
- Make market analysis for each region, and for each store. ]
- Study the objectives, promotional policies and needs of organizations to develop public relations strategies that will influence client opinion or promote ideas, products and services. Consult with advertising agencies or staff to arrange promotional campaigns in all types of media for products, organizations, or individuals. [/font]
Communications and Media -- Knowledge of media production, communication, and dissemination techniques and methods. This includes alternative ways to inform and entertain via written, oral, and visual media. [ Plan and conduct market and public opinion research to test - products or determine potential for product success, -communicating results to client or management. To follow up and monitor daily customers follow per store.[/font]
[FONT='Arial','sans-serif']Skills[/font]
[FONT='Arial','sans-serif']- Should have minimum 3 years of experience. [/font]
[ - Age : between 24 to 30 years [/font]
[ Fluent in English, both speaking and writing. [/font]
[FONT='Arial', -serif']- Computer Knowledge: Good skills in MS Windows, MS Word, MS Excel, MS. Outlook. [/font]
[FONT='Arial','sans-serif']- Good communication skills [/font]
[FONT='Arial','sans-serif']- Resident ******** Saudi Arabia-Jeddah[/font]
[FONT='Arial','sans-serif']Education[/font]
[FONT='Arial','sans-serif']Bachelor Degree in Marketing / Commerce or an *****alent[/font]



· أخصائي / أخصائية تدريب وتطوير ([/font]Training & Dev. Specialist[FONT='Tahoma','sans-serif']) / [/font]Female preferred

[FONT='Times New Roman','serif'][FONT='Arial','sans-serif']To assist Colcci Brand on the daily functions including preparation of training Plans, Training needs analysis, Training Programs and scheduling, Training evaluation and Performance appraisal evaluation. [/font]

[FONT='Times New Roman','serif']Job Responsibilities: [/font]
[FONT='Times New Roman','serif']- Training Plans. [/font]
[FONT='Times New Roman','serif']- Training needs analysis [/font]
[FONT='Times New Roman','serif']- Training Programs and scheduling [/font]
[FONT='Times New Roman','serif']- Training evaluation [/font]
[FONT='Times New Roman','serif']- Training Implementation [/font]
[FONT='Times New Roman','serif']- Improve Training materials and methods [/font]
[FONT='Times New Roman','serif']- Suggest training programs for each department [/font]
[FONT='Times New Roman','serif']- Training the employees on Colcci Brand system & standard and other required Trainings as per training needs analysis. [/font]
[FONT='Times New Roman','serif']- Making Reports about training Progress and feedbacks [/font]
[FONT='Times New Roman','serif']- Evaluating staff performance before and after trainings with close coordination with HR mgr. and retail mgr.[/font]
[FONT='Arial','sans-serif']Skills[/font]
[FONT='Arial','sans-serif']- Should have minimum 3 years of experience. [/font]
[FONT='Arial','sans-serif']- Age : between 24 to 30 years [/font]
[FONT='Arial','sans-serif']- Fluent in English, both speaking and writing. [/font]
[FONT='Arial','sans-serif']- Computer Knowledge: Good skills in MS Windows, MS Word, MS Excel, MS. Outlook. [/font]
[FONT='Arial','sans-serif']- Good communication skills interpersonal skills [/font]
[FONT='Arial','sans-serif']- Advance presentation skills. [/font]
[FONT='Arial','sans-serif']- Certified training will be plus. [/font]
[FONT='Arial','sans-serif']- Resident ******** Saudi Arabia-Jeddah. [/font]
[FONT='Arial','sans-serif']- Ability to travel between Middle East countries.[/font]
[FONT='Arial','sans-serif']Education[/font]
[/font]

للتقديم ارسال السيرة الذاتية على على البريد الاكتروني
*******ay@alj.com

ارجو عدم المراسلة لمن لا تتوفر فيهم الشروط
( ارجو من الاخوان والاخوات المعذرة لصعوبة الشروط ولكن هذهي طلبات الشركة )

التعديل الأخير تم بواسطة سيرياليه ; 05-05-2008 الساعة 12:17 PM
 

(( لا تنسى ذكر الله ))


مواضيع ذات صله وظائف المنطقة الغربية

مواقع النشر (المفضلة) وتحتوي على WhatsApp لإرسال الموضوع إلى صديقك



تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة





الساعة الآن 03:13 PM


Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين