المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صعب ذوقيٍ

تعليق بسيط لو سمحتوا

الاسبوع الماضي جاءنا ولد سعودي شاب يبلغ من العمر 24 سنه يتحدث اللغه الانجليزية بطلاقة ذكي وطموح خططنا انا ومديري نضعه على المبيعات لانه باين عليه سوف يتطور كلمني عنه مديري قبل ان اقابله وقابلته الرجل يتحدث بطلاقه انجليزي بعض الاخطاء في المقابلة الشخصية وضحت لها وقلتله نصيحه لك للمستقبل المهم قبل بها وفي اثناء المقابلة قلتها بصريح العبارة لمديري(الاجنبي) انا اوافق وبشدة على هذا الشاب قال مديري معك حق وانا متحمس جداً ان ينضم إلينا الخطاء ان السيرة الذاتية كتبت بخط اليد بورقة دفتر بسيطة قلنا له عدلها سوف نرسلها للمركز الرئيسي وسوف نرفع تقريرينا بالموافقه قال شكرا وبيض الله وجهك. هل تعلمون إلى يومنا هذا لم يتصل ولا يأتي للشركة مع العلم أن الراتب سوف يكون 5000 وسيارة وتأمين طبي ودوام ثمان ساعات وخميس وجمعه اجازه وبعد اجتياز 6اشهر بغض النظر عن ثلاثة اشهر سوف يتعدل راتبه والرجل معه ثانوي فا ياعزيزي المسئلة ليست مسئلة اجنبي او سعودي صدقوني ماذبحنا الا ارامكو او سابك او وظيفة حكومية السعودي يبحث عن هذه الوظائف ولو قبلته وقلتله المستقبل معنا ممتاز يقول الاجنبي مدير وانا موظف. انا في القطاع الخاص من 6 سنوات تقريباً ولله الحمد والمنه العروض تأتي من الشركات كل 4 الى 5 اشهر تقريباً وذلك لماذا لانه الشغل الي اشتغلناه عرفنا قيمة القطاع الخاص وعرفنا من اين تؤكل الكتف فا ارجوا ان تكونوا اكثر عقلانين بهذه الامور ولو اعلمكم ماهي قصتنا مع توظيف السعوديين في الشركة السابقة لدرجه ان من ذوي الاحتياجات الخاصة قال تبوني اتوظف معكم ادفعوا لي ستة الاف ريال اساسي وهو كفاءه والخبرة موظف استقبال اشياء كثيرة تحصل ونحن نتحمل السعودي الان موظف لدينا تدري متى يداوم 9 ونص عشر وراتبه 5500 ريال وسيارة ومديري متحمل وساكت واخيراً قالها مدير انا سوف اذهب إلى بلدي من سوف يمسك مكاني لابد ان يكون من ابن البلد. وشكراً مع العلم انا سعودي أباً عن جد