05-11-2013, 09:45 AM
|
|
عضو مميز
|
|
تاريخ التسجيل: Dec 2009
الدولة: الدمـــــــام
المشاركات: 867
معدل تقييم المستوى: 1079809
|
|
اكثر البنوك حاليــــــا مقابله واحده عكس السنين الي مضت لكن البعض منهـــــــــم الى الان محتفظ بالاجراءات هذه ...
المقابله الأولى هدفهــا معرفة انت صالح للعمـــل أم لا فالبنك ..
بمعنى اخ ــر معرفة حواسك مثلا السمع سليم أو هل لديك اعاقه لاسمح الله ...
هل الشخص /متزن يملك المبادرة / لبق / يملك لغة المخاطبه /هل لدية الثقه بالحوار /وردة فعل سريعه وهذا تدل على الذكاء ..
ام مربوش من يجلس على الكرسي يحرك أقدامه ويعدل شماغه ومتلثعم ويطلعون الكلام منك بالغصب هذا غير صالح للتعامل معه الجمهور وماراح يطور مستقبلا ...
المقابله الثانيه
هذا تعني انك صالح للعمل ان تم ترشيحك وبرضو فيه تصفيه ولكن يتم اختيار الاجدر منهم وهذه المقابله اما تكون دردشة ام تكون استفزازية ... لمعرفة نقاط القوه والضعف لديك ...
انا الحمدلله عملت مقابلة فالبنك الاهلي وعديتهـا بفضل الله سبحانه لكني رفضتها لاسباب شخصيه ..
الله يعوضني خ ــير
اتمنى لك التوووفيق ....
التعديل الأخير تم بواسطة بيري الهواجر ; 05-11-2013 الساعة 09:47 AM
|