10-06-2014, 08:56 PM
|
عضو جديد
|
|
تاريخ التسجيل: Jun 2014
المشاركات: 2
معدل تقييم المستوى: 0
|
|
مشرف موارد بشرية و شئون ادارية - القصيم
السلام عليكم و رحمه الله و بركاته ،،
تاريخ الميلاد : 03/03/1984
الحالة الاجتماعية : متزوج
الاقامة : منطقة القصيم - مدينة بريده.
للتواصل : mr.saleeeh@gmail.com
اجمالي عدد سنوات الخبرة : 7 سنوات
4- مشرف موارد بشرية و شئون ادارية
في شركة حسن مسفر الزهراني وشركاه (الزهراني القابضة)
الموقع: القصيم, المملكة العربية السعودية
قطاع الشركة: بيع بالتجزئة/بيع بالجملة
الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
سبتمبر 2012 - Present
إدارة الموارد البشرية و الشئون الادارية في فرع الشركة بمنطقة القصيم.
1- الموارد البشرية /
- جميع ما يخص علاقات الموظفين :
(الرواتب ، تصفيات الاجازات ، نهاية خدمة ، التأمينات الاجتماعية)
- العلاقات الحكومية.
- التوظيف.
2- الشئون الادارية /
- السيارات و الآليات.
- السكن.
- ادارة العقارات.
- التأمين الطبي.
- الأمن.
3-اخصائي موارد بشرية
في شركة اسواق عبدالله العثيم
الموقع: القصيم, المملكة العربية السعودية
قطاع الشركة: بيع بالتجزئة/بيع بالجملة
الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
اغسطس 2011 - اغسطس 2012
1- مسئول التوظيف في منطقة القصيم، عدد الفروع 18 فرع على مستوى المنطقة :
* نسبة السعوده في الفروع.
* متابعه الاحتياجات.
* التوظيف في الفروع الجديدة.
2- جميع ما يخص العلاقات الحكومية في المنطقة.
2- مسئول موارد بشرية
في شركة الصناعات الاسمنتية
الموقع: القصيم, المملكة العربية السعودية , بريده - الطرفية
قطاع الشركة: صناعة وإنتاج
الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
اغسطس 2010 - يوليو 2011
المهام و المسئوليات :-
مسئول عن التوظيف في الشركة و شئون الموظفين.
- التوظيف الداخلي :
* استحداث النماذج الخاصة بالتوظيف.
* التعديل على اجراءات التوظيف.
* عمل بطاقات الوصف الوظيفي.
* عمل خطة التوظيف و الاشراف على تنفيذها.
* توفير عدة مصادر للاستقطاب ( إعلان بالصحف اليومية ، مواقع الانترنت ).
* اتفاقيات صندوق الموارد البشرية.
* متابعة تقييم الموظفيين الجدد.
- التوظيف الخارجي :
* التعاقد مع وكالات توظيف خارج المملكة العربية السعودية ( مصر ، الاردن ، الفلبين ، الهند ، باكستان ، اندونيسيا ، نيبال ).
* استحداث بطاقات الوصف الوظيفي.
* استحداث نماذج الخاصة بالتوظيف الخارجي.
* استحداث اجراءات التوظيف الخارجي.
* توفير عدة مصادر للاستقطاب ( وكالات توظيف ، إعلان بالصحف اليومية مثل الاهرام المصريه و الراي الاردنية ، مواقع الانترنت ).
* تجهيز و اعداد رحلات التوظيف خارج المملكة العربية السعودية و المشاركة فيها.
1- اخصائي موارد بشرية
في دواجن الوطنية
الموقع: القصيم, المملكة العربية السعودية , بريده - اوثال
قطاع الشركة: غير ذلك
الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
يوليو 2007 - اغسطس 2010
المهام و المسئوليات :-
* الاحتيـاجات الوظيفيـة :
إعـداد نمـاذج و خطـة الاحتيـاجات الوظيفيـة و تحديثهـا.
* الاحتياجات التدريبيـة :
- التـدريب الصيفي : إعـداد خطـة الاحتيـاجات و تحـديثها و متابعـة طلاب التـدريب الصيفي و إعداد شهادات التدريب و التنسيـق مـع مكاتـب وزارة العمـل في مختلـف مناطـق المملكـة العربيـة السعوديـة.
- التـدريب التعاوني : إعـداد خطـة الاحتيـاجات و تحـديثها و متابعـة طلاب التـدريب التعاوني و إعداد شهادات التدريب و التنسيـق مـع الجامعـات و الكليـات في مختلـف مناطـق المملكـة العربيـة السعوديـة.
* متابعـة العمالـة المؤجـرة و التنسيـق مع مؤسـسات تأجـير العمالـة.
* متابعـة حركات النقل من إدارة إلى أخرى و التعـديل على المسميات الوظيفيـة و الترقيـات.
* تحليـل بيـانات القـوى العاملـة بالشـركة بنـاءا ً على العمر و مـدة الخدمـة.
* العمـل في اتفاقيـات صنـدوق المـوارد البشريـة.
* متابعـة تقييم الأداء للمعينـين الجـدد.
|