المقابلة الشخصية فرصة يجب استثمارها

صدام فكراوي · #1 (**permalink**) 23-10-2014, 03:42 AM

المقابلة الشخصية هي فرصتك الأفضل لتقييم المرشح

للوظيفة، وفي الوقت نفسه تأكيد مزايا الانضمام إلى شركتك.

فحاول أن تستثمرها جيدًا، وتجنب هذه الأخطاء الشائعة

عدم الاستعداد

إذا كانت تلك هي المرة الأولى التي تنظر

فيها إلى السيرة الذاتية للموظف المحتمل مثلا

قبل المقابلة بدقيقتين فقط، أو خلال المقابلة نفسها

فلن تكون قادرًا على طرح الأسئلة المناسبة

الخوض في تفاصيل شخصية

. لا تسأله عن أمور شخصية يمكن أن تسبب مشكلة،

مثل التحدث عن الدين أو الحالة الاجتماعية، إلخ

عدم الاستماع

لن تعرف الكثير عن المرشح للوظيفة

إذا كنت أنت من يتحدث في المقابلة طوال الوقت

اطرح الأسئلة المفتوحة التي تدفعه إلى الاستفاضة في الحديث،

ثم اصمت واستمع وإذا لم يرد سريعًا، فامنحه الوقت

الكافي للتفكير دون الانتقال الفوري إلى السؤال التالي

الإلهاءات

لا تفحص بريدك الإلكتروني أو تجري

مكالمات هاتفية في أثناء المقابلة امنح كل مرشح للوظيفة

انتباهك الكامل واهتمامك الصادق بمعرفة أكبر قدر من

المعلومات عنه

يمنع نشر الروابط

ادارة الموقع

محمد هيكل · #2 (**permalink**) 23-10-2014, 08:12 PM

مشكور علي مجهودك

أدوات الموضوع
مشاهدة صفحة طباعة الموضوع أرسل هذا الموضوع إلى صديق
انواع عرض الموضوع
العرض العادي الانتقال إلى العرض المتطور الانتقال إلى العرض الشجري

قسم مشاريع وأفكار