27-12-2014, 10:45 AM
|
عضو مهم
|
|
تاريخ التسجيل: Oct 2014
المشاركات: 279
معدل تقييم المستوى: 658006
|
|
[align=center]
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
انهاء الخدمة يذكر فيه سبب انهاء الخدمة
اذا كان سبب انهاء الخدمة بسبب استقاله او تقليص المنشأة لنشاطها اولا لاقدر الله عجز صحي فهذا لاغبار عليه
اما انهاء الخدمة بسبب الغياب الأفضل لايرفق شهادة الخبرة لعمله الجديد
واسوأها انهاء الخدمة لسوء السلوك فشهادة الخدمة بمثال هذه الحالة على الموظف عدم ذكرها واخفائها
وجميع حالات انهاء الخدمة لاتظر لدى التأمينات بعدد سنوات اشتراكه لديها
وبخصوص اللائحة السوداء لدى التأمينات اعتقد لاوجود لها وسيرة الموظف بحياته الوظيفية لادخل للتأمينات الاجتماعية بها
اللائحة السوداء موجودة بالسيرة الذاتية الموجودة بملف الموظف نفسه ومقولة ان لدى الشركة الفلانية لائحة سوداء هذا غير صحيح ومخالف للنظام بحال ثبوته
اذا يوجد بملف الموظف انذارات بسبب مثلا مشاكل مع زؤسائه او زملائه او غيابات كثيرة فهذا يعتبر باللائحة السوداء وللمعلومية يحق للمنشأة انهاء خدمات الموظف ولا يحق للموظف الاعتراض
وفقنا الله جميعا لما يحبه ويرضاه
[/align]
|
العرض العادي
