تأسس الموقع عام 2006
Site was established in 2006


ديوان حلول البطالة

موقعنا والإعلام

حلول البطالة الإمارات

هل أنت مسؤول توظيف ؟

تسجيل الدخول
العودة   حلول البطالة Unemployment Solutions > قسم اصوات واصداء > مشاكلك في العمل

الملاحظات

مشاكلك في العمل هل تواجهك مشاكل و ضغوط نفسيه في عملك اكتب مشكلتك وهناك من يساعدك

سعودي وبس والباقي خس

مشاكلك في العمل

فوائد طرد الأجانب من السعودية بسم الله الرحمن الرحيم على عجالة ، سأسرد أهم الفوائد التي ستنعكس على المواطن والوطن في حال تقليص أعداد الأجانب الذين...

موضوع مغلق
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #11 (permalink)  
قديم 15-01-2015, 11:28 AM
عضو مهم
 
تاريخ التسجيل: Apr 2013
المشاركات: 297
معدل تقييم المستوى: 24
مترجمه منسقه يستحق التميز

كم عمرك ياكاتب الموضوع وايش شهاداتك ؟

كلنا نعرف الثقافه الغربيه وكيف يبدون بوظايف صغيره ويثبتون انفسهم ( مثل محضر سلطه وراح يكون مشرف مع الوقت لو هو صبر واحسن التعامل واحتمال يكون كبير المشرفين أو المدير بعد عشر سنوات)

والاجنبي الي في دولته حرب وعدم استقرار ومؤهل ؟ أكيد الشركات والحكومه تحتاجه لعدم وجود مؤهلين وناس يتحملون ضغط العمل مثل مايتحملونه هم.

الكلام معكم متعب صراحه اجل دعم سبع الاف لكل سعودي ؟ لانه سعودي فقط؟ انا اتمنى يوقفون مهزله حافز لانه ساعدت على الكسل

  #12 (permalink)  
قديم 15-01-2015, 02:54 PM
الصورة الرمزية طفشت من
عضو ماسي
 
تاريخ التسجيل: Jul 2014
المشاركات: 2,061
معدل تقييم المستوى: 397718
طفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداع

مترجمه منسقه

يعني انتي عاجبك المهزلة اللى تحصل في بلادنا

البطالة عندنا تقريبا فوق70%


ناس عندهم شهادات عالية مالقو وظيفة


واذا حصل وظيفة ماتناسب مؤهلة


اطيك مثل (شخص عندة دبلوم حاسب الي ينفع احطة سبك او كهربائي )

شخص عنده جامعة تخصص ادارة اعمال (هل ينفع احطة حارس امن او استقبال)

وين عقولكم انتم يابشر


المشكلة بعض الناس يشوف العيب ولا يعدلة


المهم


على ما اعتقد انتى حاسدة (اعوذ بالله من شر حاسد اذا حسد)





(ايش دخل حافز في الموضوع)

وشكررررررررا

  #13 (permalink)  
قديم 15-01-2015, 02:57 PM
الصورة الرمزية طفشت من
عضو ماسي
 
تاريخ التسجيل: Jul 2014
المشاركات: 2,061
معدل تقييم المستوى: 397718
طفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداعطفشت من محترف الإبداع

اذا كان الكلام متعب معانا
اتمنى ان تحفظي ماتبقى
منه

  #14 (permalink)  
قديم 15-01-2015, 09:16 PM
الصورة الرمزية الشقراوي الحزين
عضو مميز
 
تاريخ التسجيل: Nov 2013
المشاركات: 869
معدل تقييم المستوى: 2172
الشقراوي الحزين محترف الإبداعالشقراوي الحزين محترف الإبداعالشقراوي الحزين محترف الإبداعالشقراوي الحزين محترف الإبداعالشقراوي الحزين محترف الإبداعالشقراوي الحزين محترف الإبداعالشقراوي الحزين محترف الإبداعالشقراوي الحزين محترف الإبداعالشقراوي الحزين محترف الإبداعالشقراوي الحزين محترف الإبداعالشقراوي الحزين محترف الإبداع

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة al_waleeed مشاهدة المشاركة
الفائدة الوحيدة من اقتراحك بطرد الأجانب
أن الله بيرحمهم ويفكهم من عقليتك و من وافقك
واضح انك اجنبي او متجنس في افضل الاحوال ولا ما كان اتهجمت على صاحب الموضوع
من حق اي مواطن في اي بلد كان بالعام انه يشوف ايدي وطنه هي اللي تعمل في بلده
بدل عن الاجنبي وطبيعي انه يحس بقهر وغيرة على بلده اذا شاف غير ابناء وطنه في وظايف هم احق فيها لانه ببساطة ابناء الوطن هم اولى و احرص و أئمن

في الوظايف من الاجانب لكن ابشرك كلها مدة قريبة جداً وما تشوف ولا جنبي ماسك منصب مدير او اداري في البلد

ما راح يبقى الا السباك و الفراش و الزبال وعمال البلدية والمكوجي والحلاق

غير كذا الوظايف العليا و العادية وليس المتدنية كما ذكرت ^^

راح تكون للموطن >>> ومووووت يا تارك الصلاة
  #15 (permalink)  
قديم 15-01-2015, 10:00 PM
Guest
 
تاريخ التسجيل: Jul 2013
المشاركات: 136
معدل تقييم المستوى: 0
لو يوم أحد يستحق التميز

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مترجمه منسقه مشاهدة المشاركة
كم عمرك ياكاتب الموضوع وايش شهاداتك ؟

كلنا نعرف الثقافه الغربيه وكيف يبدون بوظايف صغيره ويثبتون انفسهم ( مثل محضر سلطه وراح يكون مشرف مع الوقت لو هو صبر واحسن التعامل واحتمال يكون كبير المشرفين أو المدير بعد عشر سنوات)

والاجنبي الي في دولته حرب وعدم استقرار ومؤهل ؟ أكيد الشركات والحكومه تحتاجه لعدم وجود مؤهلين وناس يتحملون ضغط العمل مثل مايتحملونه هم.

الكلام معكم متعب صراحه اجل دعم سبع الاف لكل سعودي ؟ لانه سعودي فقط؟ انا اتمنى يوقفون مهزله حافز لانه ساعدت على الكسل


غلط في غلط وغير صحيح ، وقناعتي هذه جائت بالتجربة العملية على ارض الواقع مو بالكيبورد يا منسقة.


انا عملت مقابلة مع اثنين واحد أردني والاخر سعودي كبار في السن جدا واعجبتهم لغتي الانجليزية خصوصا السعودي اتذكره هذا في قاعة نجد في يوم التوظيف المفتوح في ماريوت الرياض .

بعد كذا ارسلوني لمدير المكاتب الامامية وكان شابا اردنيا اتوقع حتى اصغر مني سنا وكان رائعا جدا
وعدني بانني ساتلقى اتصلا منهم لتحديد مقابلة يوم الاحد .
اتصلو علي بعدها بيوم وكان الاتصال من فندق الكورت يارد الذي في حي السفارات وهو تابع لشركة ماريوت وكلمني موظف لديهم وبصراحة ما ادري اي لغة كان يتكلم يالله طلعت منه جملتين انو احنا موجودين في حي السفارات وانو موعدك الاحد الساعة 12 ظهرا هههههه

ذهبت في موعدي وتفاجأت بهذا الموظف والذي أظنه من دولة الهند الصديقة، يقول لي ان المدير المسؤول عن مقابلتك لديه حالة طارئة ولن يستطيع مقابلتك ، هذا اول التصريف.

قبلت كلامه واعتذاره ، عادي ولا فيها أية مشكلة تصير، وشكرا لكم، أخبرني انهم سوف يقابلونني في موعد لاحق بعد ثلاثة ايام الساعة العاشرة صباحا ، 31 ديسمبر قلت اوكيه،

بعد كذا تفاجأت باتصال منهم الثلاثاء 30 ديسمبر وانقطع ولما احاول ارجع اتصل الرقم ما يستجيب شوف الحركات كيف
بعد ذلك اتصل علي في وقت صلاة المغرب بالضبط وأظنه تفاجأ عندما وجدني اجبت مكالمته، قال لي ان موعدك تغير وصار الساعة 12 ظهرا، أنا اتوقع لو فات هالاتصال ولا رديت وجيتهم على الموعد السابق سيختلقوا عذرا انك لم ترد على المكالمة واننا كنا نريد ان نحدد لك موعدا ثالثا ومن هالكلام


رحت لهم في موعدهم اليوم الاربعاء 31 ديسمبر الساعة 12 ظهرا وتفاجأت بالمصري يقول انت ما جبت سيفي كيف اقابلك بدون سيفي ههههههههههههههه

طبعا كل هالوقت وانا بدون سيفي والاوراق عندهم ، معي شهادة الثانوي قدمتها لهم والابليكشن
وبالمناسبة اهم عبارة مكتوبة في الابليكيشن تلك التي كتبها الاردني مدير المكاتب الامامية في ماريوت الرياض (اقوى شي عندهم بالاستقبال) كاتب ( Good English)
ومع كذا رفض حتى ان يقابلني او يسألني اي سؤال الا بسيفي

وجايين تقولون احنا عنصريين وما ادري ايش
احنا ندور لقمة عيشنا في بلدنا اللي ولدنا فيها وولد فيها ابائنا واجدادنا من الاف السنين وهذا المصري ما يبي يوظف سعوديين ويماطل ويلف ويدور، وهو طبع في المصريين عموما اذا اصبحوا مسؤولي توظيف فانهم يمنعون السعودي ويحاربونه اية حرب ، حتى الاسرائيليين مالقوا منهم كذا.

  #16 (permalink)  
قديم 16-01-2015, 03:47 AM
عضو مهم
 
تاريخ التسجيل: May 2012
المشاركات: 268
معدل تقييم المستوى: 2293
حارس امن قوي محترف الإبداعحارس امن قوي محترف الإبداعحارس امن قوي محترف الإبداعحارس امن قوي محترف الإبداعحارس امن قوي محترف الإبداعحارس امن قوي محترف الإبداعحارس امن قوي محترف الإبداعحارس امن قوي محترف الإبداعحارس امن قوي محترف الإبداعحارس امن قوي محترف الإبداعحارس امن قوي محترف الإبداع

نعم يستحقو الطرد بكل قوه واذا لم يطردو اقل شي يتم وضعهم في وظائف عاديه مثل حراس امن وعمال انتاج والخ والوظائف القياديه والاداريه اعطها سعودي .

للاسف انا معي شهاده ورحت بقدم على شركه من الشركات الكبرى بنفسه حق شؤون الموظفين قال لي ((((( ماعندنا غير حارس امن ))))) وتلقى المكاتب كلها مصري على اردني على هندي وكل واحد مسوي انه يشتغل وتلقى برى عند الباب حارس امن سعودي !!!!

الى متى هذي المهزله ومن هو وراها ؟؟


التعديل الأخير تم بواسطة حارس امن قوي ; 16-01-2015 الساعة 03:53 AM
  #17 (permalink)  
قديم 16-01-2015, 10:20 AM
الصورة الرمزية نص محامي
عضو مميز
 
تاريخ التسجيل: Jan 2013
المشاركات: 764
معدل تقييم المستوى: 2304
نص محامي محترف الإبداعنص محامي محترف الإبداعنص محامي محترف الإبداعنص محامي محترف الإبداعنص محامي محترف الإبداعنص محامي محترف الإبداعنص محامي محترف الإبداعنص محامي محترف الإبداعنص محامي محترف الإبداعنص محامي محترف الإبداعنص محامي محترف الإبداع

بعض السعودين المغيبين ماتطلع انسانيته الا اذا جبنا طاري سيطره الاجانب واحتكارهم الوظائف

لكن الجرائم الاخلاقيه اللي نقراها في الجرايد ماتهمه

ابتزاز السعوديات بالفصل والخصم اذا ماستجابت لمطامعه ورغباته ماتهمه


تطفيش السعودي والاستقعاد له واعطائه راتب بسيط ووظيفه لاتليق بشهادته لاتهمه


لكن تجي تقول الحل تقليص اعداد الاجانب عن طريق تحديد مده اقامه لكل اجنبي يجيك يقول انت فاشل انت ماتبثبت وجودك انت وش مؤهلك

روسيا عندها نظام 7 سنوات اقامه للاجانب غير قابله لتجديد

لو طبق هذا النظام عندنا ماراح تحصل مدير موارد بشريه من جنسيه يوظف ابناء بلده ويجيب سعوده استقبال وحارس امن ومعقب


مسكين السعودي ماعنده مؤهلات ترضي رغبات بعض المدراء السعودين ورجال الاعمال السعودين فهو لايستطيع ان يقيم ليالي ملاح في الكمباوندات ولايستطيع ان يسكت عن الاختلاس اللي يحصل


الله يعدل الحال بس

  #18 (permalink)  
قديم 18-01-2015, 03:59 PM
الصورة الرمزية هموم سوداء
عضو مهم جداً
 
تاريخ التسجيل: Oct 2014
المشاركات: 566
معدل تقييم المستوى: 214770
هموم سوداء محترف الإبداعهموم سوداء محترف الإبداعهموم سوداء محترف الإبداعهموم سوداء محترف الإبداعهموم سوداء محترف الإبداعهموم سوداء محترف الإبداعهموم سوداء محترف الإبداعهموم سوداء محترف الإبداعهموم سوداء محترف الإبداعهموم سوداء محترف الإبداعهموم سوداء محترف الإبداع

والله مهزلة لازم ننظف كومات النفايات

الاجنبي قال ايش قال مدير

شايف نفسة خاصة المصريين

  #19 (permalink)  
قديم 11-02-2015, 03:17 PM
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Feb 2015
المشاركات: 26
معدل تقييم المستوى: 20
ساعات وساعات يستحق التميز

وجود العماله له سلبيات وله ايجابيات بالتأكيد وتفكيرك أو تحليلك غير سليم في كثير من النقاط .. بعيدا عن النقاط الي تكلمت فيها عن الاثار الاجتماعيه والاخلاقيه خلينا نتكلم في المواضيع الاقتصاديه ..

أول شي لو خرج الاجانب من البلد راح ترتفع الاسعار بشكل جنوني وليس العكس(العماله الوافده توفر سوق رخيصه وأيدي عامله رخيصه تخفض اسعار كل شي ولو استبدلت بسعوديين حترتفع الاسعار بدرجه كبيره ولو رحت امريكا راح تشوف ذا الشي بعينك) ..
ثاني شي راح تزيد البطاله ، لان التنميه في البلد راح تتعطل ( هل تعتقد ان المهندسيين والفنين والاطباء وغيرهم السعوديين كافين لحاجه البلد في هذه الفتره ؟؟!) .. وبالتالي على حسب كلامك سوف يقل الانتماء الوطني أيضاً .. وبخصوص انخفاض الاسعار بسبب انخفاض الطلب فهذا تقريبا يخص العقار فقط.

بشكل عام تحليلك الاقتصادي ضعيف خاطئ يفتقر فهمك لابسط النظريات الاقتصاديه. يعني من الآخر كلام شياب.

  #20 (permalink)  
قديم 16-02-2015, 10:41 AM
عضو مميز
 
تاريخ التسجيل: Nov 2011
المشاركات: 743
معدل تقييم المستوى: 14003
سهيل الشرق محترف الإبداعسهيل الشرق محترف الإبداعسهيل الشرق محترف الإبداعسهيل الشرق محترف الإبداعسهيل الشرق محترف الإبداعسهيل الشرق محترف الإبداعسهيل الشرق محترف الإبداعسهيل الشرق محترف الإبداعسهيل الشرق محترف الإبداعسهيل الشرق محترف الإبداعسهيل الشرق محترف الإبداع

الأجنبي والأجنبي والأجنبي والأجنبي ,,, عندنا مشكله دائما نعاني منها وتكثر هذه المشكله في المجتمعات

المغلقه بسبب عدم الإنفتاح وبعد النظر وعدم الإختلاط مع الناس والشعوب الأخرى وثقافة العيب السائده

الا هي تعليق الفشل على الغير ,, والعنصريه المقيتـــه التي يحملها البعض وإحتقار

ممن لا يتوافق مع قبيلته او جنسه أو عرقه أو لونه أو جنسيته من الناس ومن أصقاع الأرض

ولنا في هذا الموضوع وكاتب هذا الموضوع خير دليل

الكثير من الأجانب الذين يعملون هنا أكاد أجزم أنك لا تملك ربع مايملكونه من قدرات ومهارات

سبب عطالتك ياسيد أنت وغيرك ليس الأجنبي فلو تم وضعك عامل نظافه أو خياط أو نادل

أو حتى سوبر فايزر في اي شركه لما قبلت بها من الأساس سبب عطالتك اسبابها كثيره جدا

القطاعات والمؤسسات تتحمل جزء منها ولكن الجزء الأكبر هو أنت من يتحمله

من ضمنه التعليم السيء , عدم الجديه والإلتزام , لا تملك المهارات اللازمه والمطلوبه للعمل

لا تملك ثقافة العمل ,, أغلب السعوددين العمل يعني له الراتب فقط لا يعني له التطوير والإبداع

والإستفاده يبحث فقط عن الراتب والمكيف وبياله شاي رايحه وجايه والفله

أعرف ناس شغالين بالموارد البشريه وشغالين انتر فيو مع سعوددين كثير يعانون صراحة

الوظائف كثيره جدا ولكن اين من يعمل أنظر لما يتناسب مع قدراتك وماتستطيع ان تقدمه

موضوع مغلق

(( لا تنسى ذكر الله ))


مواضيع ذات صله مشاكلك في العمل

مواقع النشر (المفضلة) وتحتوي على WhatsApp لإرسال الموضوع إلى صديقك



تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة





الساعة الآن 01:43 PM


Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين