السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

تحية طيبة وبعد

لدي قضية في اللجنة الابتدائية لتسوية الخلافات العمالية

صدر القرار ولم يكن في صالحي طبعا

السؤال هل يمكن نقض قرار اللجنة الابتدائية قبل التوجه الى اللجنة العليا .؟


ارغب في اعادة القضية الى اللجنة مرة اخرى وفتحها عند محقق اخر ومن ثم دراستها دراسه وافيه


هل يمكن ذلك ..؟؟



ساقول لكم لم

الان محكمة الاستئناف لاتقبل الطلبات الجديدة التي لم تضمن بالحكم

حلو .؟

المحقق الله يهديه ترك مطالبي على جنب ...
وابتكر مطالب من رأسه ولم اذكرها بدفوعي ولا بلوائحي ولا يمكن بأي حال من الاحوال ان يقول ان هذه المطالب استقاها من لائحة قدمتها

وبنى عليها مدار الحكم واصدر القرار المعيب



طبعا لو رحت الاستئناف اول ما حأقول لهم ان ماذكر بالقرار ليست مطالبي وان المحقق تجاهل مطالبي الاصليه وهذه هي مطالبي
سيتم رد الدعوى وتأييد قرار اللجنة الابتدائية


لذا هل من طريقة لأبطال قرار المحقق (اللهم عامله بما يستحق) واعادة فتح القضية للدراسة .؟


وهل يمكن اقناع اللجنة العليا فيما لو لم اتمكن من الابطال بخطأ المحقق .؟












المشكلة او المصيبة بالنسبة لي اني اقرأ الحكم ولا استطيع ان افهم منه شئ رغم علمي التام وحفظي المطلق لكل نظام العمل والعمال ..؟؟


حاس انه في اشياء غلط
يا انا
او المحقق

لأن النظام لايمكن يكون مثل كذا

اعانك الله على من ظلمك وافرج كربك

يا اخي الكريم فهمنا ما اسباب قضيتك عشان نقدر نساعدك فيها

اللهم آمين لي ولمن كان مظلوما


.....................


القضية بدأت 2013
اعمل في بنك مشهور
وجدت فرصة وظيفية افضل في بنك اخر
حبيت انتقل له

رفض البنك اعطائي اخلاء طرف او استلام استقالتي او تسليمي اي شئ يخصني لديهم الا


بعد سداد قرض (تمويل) بضمان الراتب كاملا وبعد السداد سيكون لي ماطلبت



اشتكيت هنا وهناك وحسوا اني بديت اسوي قلق

جا موعد تجديد العقد
وطبعا ماجددوه وانهوا التعاقد معي

قلت فرجت والان انتقل

احتجز البنك اوراقي وكل مايخصني من شهادات واخلاء طرف وشهادة خبرة

رماني بالشارع بمسمى عاطل وفوقها يحرمني من العمل طب كيييييف اسدد .؟؟

لعبوها صح الاوباش


المهم قلت اروح اشتكي باللجنة الابتدائية

طلبت
1-تسليمي اخلاء طرف وشهادة خبرة وكل الشهادات التي تخصني
2-تعويضي عن الفصل الغير نظامي برواتب سنة كاملة لاني جلست عاطل سنة كامله


واضفت في الجلسة الختامية طلب اخير وهو ابطال العقد لأنه يحتوي على مايبطله (طلبت اصل العقد وجابوا صورة عقد غير واضح وغير مختوم والتواريخ تختلف) وارجاعي للعمل وصرف رواتبي من تاريخ الفصل وحتى تاريخ العودة

وكله ياحبيبي بالنظام المدعم بالوثائق المثبتة


تفاجئت صراحة من الحكم الصادر حيث ان المحقق الجهبذ فهم ان طلباتي هي
1-صرف مستحقات نهاية الخدمة
2-التعويض عن تاخر صرف هذه المستحقات
3-اعطاء المدعي شهادة خدمة عن فترة خدمته

:Loo king:

هل كان يقرأ في قضية أخرى وتشابكت لديه الاسلاك

ام ان الاسلاك متسخة صدئة تصرخ طلبا للتغيير


والمثير ايضا انه رد الطلبين الاولين ومنحني فقط شهادة خبرة

وباقي الشهادات .؟






اترك هذا كله
الان قانونا تختص اللجان الابتدائية بالفصل نهائيا في الخلافات التي لاتزيد قيمتها عن 10000

وبما ان مستحقاتي بعد خصم القرض بلغت بالضبط 10000

لماذا لم يذيل المحقق قراره بعبارة قرار غير قابل للاستئناف بما انه لاتوجد لدي مطالب اخرى كما فهم هو .؟

حتى بقانونهم وبنظامهم هو يعتبر مخطأ

؟؟؟؟



اسأل الله عز وجل ان يكون المحقق فقط قد اخطأ لأن وجود شخص بهذا المستوى يحكم بين الناس انها والله لكارثة

وعليكم السلام:
1- ارفع شكوى جديدة بطلباتك التي لم يتطرق لها الحكم , الله يعينك ابدا من مكتب العمل
2- اطلب تفسير الحكم الصادر بقرار تفسيري...
3- تقدير مشروعية الفصل يرجع للهيئة
اتمنى افيدك

ابدأ من جديد

بالهم طويل ياخي وانا صرت عصبي بصراحة او بمعنى ادق مهووس بالنظام


على فكرة ترى هذي القضية الثانية كان لي قبلها قضية مع شركة اخرى (تتبع شخصية نافذة) واستمرت من 2008 الى 2013

كنت موكل واحد ولما صدر الحكم في تلك القضية انا من استلمته وتابعت تنفيذه في مختلف الدوائر بعدما صرت عاطل اكثر من كذا مفارقة ماعتقد تشوف

عشان كذا عندي خبرة في دوائر التنفيذ والقضاء العمالي

بس احس القضية الاولى استهلكت كل مافيني وماعاد فيني شدة لجولة اخرى تاكل ست سنين اضافية


اشكرك لتفاعلك
سؤال اخير ياوجه الخير


ماذا تعني كلمة سخرة الواردة في المادة 61من نظام العمل

(ان لا يشغل عماله سخرة)

لاني كيفتها الى : ان يعمل المدين لدى الدائن حتى ينتهي من سداد القرض

وهي من معاني كلمة سخرة في اللغة العربية



اشكرك جزيل الشكر مجددا

نصت عليها اتفاقية منظمة العمل الدولية التي وقعت عليها المملكة ( الاتفاقية رقم 29عام 1930)
حيث نصت المادة 1. يتعهد كل عضو في منظمة العمل الدولية يصدق هذه الاتفاقية بتحريم استخدم عمل السخرة أو العمل ألقسري بكافة صوره في أقصر فترة ممكنة
وقد عرفت المادة 2 من الاتفاقية المقصود من العمل سخرة
1. في مصطلح هذه الاتفاقية، تعني عبارة "عمل السخرة أو العمل ألقسري" جميع الأعمال أو الخدمات التي تفرض عنوة علي أي شخص تحت التهديد بأي عقاب، والتي لا يكون هذا الشخص قد تطوع بأدائها بمحض اختياره."
l

جزاك الله خيرا

ما ادري ليش مصر ان سخرة قد تعني ماقلت

بالنسبة لي اجدها تطابق الغرض من المادة


وجه التكييف انه منع من الحرية ايضا