دعم صندوق الموارد البشرية

كاركتير سكوب · #1 (**permalink**) 18-01-2016, 02:18 AM

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته , صبحهمم - مسهمم بالخير

يا أخوان عندي استفسرات ماادري هل محلها هنا ولا بس ابيكم تنوروني الله ينور عليكمم

انا شغال في شركة فيها دعم موارد بشرية تقريبا لي سنة و 3 شهور نظام الوظيفة تدريب منتهى بالتوظيف
اول 4 شهور تدريب في معهد استلم تقريبا 2700 وبعد ال 4 شهور انتقلت على راس العمل لي الان 11 شهر
واستلم راتبي كامل الي موقع عليه وهو مدعوم من الموارد .
وقبل شهر من الان صارت مشاكل معا موقي الي اداوم فيه ونقلوني لموقع يبعد عن سكني 470 كيلو
بدون توفير سكن او موصلات وسحبت عليهم بدون ماافصل وبدون شي وراتبي مانزل هالشهر ومااظن ينزل الشهر الجاي لي الان شهر وانا ناوي افصل نهاية هذا الشهر علشان اكمل 12 شهر على راس العمل و 4 شهور تدريب .

الاستفسار هو
1- بحسب ماسمعت وقرات في هذا المنتدى وكثير من المنتديات ان الموارد تعطي دعم او مكأفئة للموظف
بعد تكملت مدة الدعم 12 شهر هل هو صحيح هذا الشي ام اشعاعة مثل كثير من الاشاعات الي طلعت ؟

2- اذا كان صحيح هل 4 شهور التدريب تكون دعم تدريب وماتحسب المدة الابعد استلام العمل وتغير الراتب الي الراتب المتفق عليه والموقع عليه من قبل الموظف ام لا الدعم شامل 4 شهور التدريب ؟

3- هل سحبتي عليهم ( غيابي ) بسبب المشاكل الي صارت بينهم بتاثر ولا يكون الدعم دايركت
من الموارد بدون تدخل الشركة ؟

4-هل 4 شهور التدريب تحسب لي خبره فيها ( طبعا يوجد شهادة من المعهد عن الشركة وماسلموها لنا )
ام الخبره تحسب من راس العمل يعني بعد التدريب ؟

وياليت تنوروني يااخوان علشان اكون على بينة ولا يلعبون على الشركة ويكلون شي انا استحقه بغير حق .

كاركتير سكوب · #2 (**permalink**) 19-01-2016, 01:48 AM

للرفع

معقولة محد يعرفي شي عن نظام الموارد

خالد جميل · #3 (**permalink**) 19-01-2016, 05:19 PM

بالنسبة للموارد انصحك تراسل هدف
لهم حساب على تويتر
https://twitter.com/HRDF_care

بالنسبة للاسئلة الثانية انصحك تراسل وزارة العمل
https://twitter.com/mol_care/with_replies

مميز الاحساء · #4 (**permalink**) 20-01-2016, 10:37 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة كاركتير سكوب

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته , صبحهمم - مسهمم بالخير

يا أخوان عندي استفسرات ماادري هل محلها هنا ولا بس ابيكم تنوروني الله ينور عليكمم

انا شغال في شركة فيها دعم موارد بشرية تقريبا لي سنة و 3 شهور نظام الوظيفة تدريب منتهى بالتوظيف
اول 4 شهور تدريب في معهد استلم تقريبا 2700 وبعد ال 4 شهور انتقلت على راس العمل لي الان 11 شهر
واستلم راتبي كامل الي موقع عليه وهو مدعوم من الموارد .
وقبل شهر من الان صارت مشاكل معا موقي الي اداوم فيه ونقلوني لموقع يبعد عن سكني 470 كيلو
بدون توفير سكن او موصلات وسحبت عليهم بدون ماافصل وبدون شي وراتبي مانزل هالشهر ومااظن ينزل الشهر الجاي لي الان شهر وانا ناوي افصل نهاية هذا الشهر علشان اكمل 12 شهر على راس العمل و 4 شهور تدريب .

الاستفسار هو
1- بحسب ماسمعت وقرات في هذا المنتدى وكثير من المنتديات ان الموارد تعطي دعم او مكأفئة للموظف
بعد تكملت مدة الدعم 12 شهر هل هو صحيح هذا الشي ام اشعاعة مثل كثير من الاشاعات الي طلعت ؟

أي نعم تعطي للموظف مكافئة وع ما أعتقد شركتك هي من تطلب المكأفاة وتنزل بحسابك ..

2- اذا كان صحيح هل 4 شهور التدريب تكون دعم تدريب وماتحسب المدة الابعد استلام العمل وتغير الراتب الي الراتب المتفق عليه والموقع عليه من قبل الموظف ام لا الدعم شامل 4 شهور التدريب ؟

حسب ما أعرف الدعم شامل شهور التدريب ..

3- هل سحبتي عليهم ( غيابي ) بسبب المشاكل الي صارت بينهم بتاثر ولا يكون الدعم دايركت
من الموارد بدون تدخل الشركة ؟

أنت أشتغلت أكثر من سنة من دعم الموارد حسب علمي ليس لديك دعم آخر الا بعد سنوات .. ويفيدك غيري أكثر

4-هل 4 شهور التدريب تحسب لي خبره فيها ( طبعا يوجد شهادة من المعهد عن الشركة وماسلموها لنا )
ام الخبره تحسب من راس العمل يعني بعد التدريب ؟

لا علم لي فيه ولكن أعتقد من بداية عملك ..

وياليت تنوروني يااخوان علشان اكون على بينة ولا يلعبون على الشركة ويكلون شي انا استحقه بغير حق .

هذا اللي أعرفه وممكن أستجد شيء وأفضل تكلمهم ع المجاني أحسن لكي تكون ع بينة أو تزور أقرب فرع لديك

مثل ذا الأمور لا بد من التحري منهم لكي تتأكد .

وفق الله الجميع

كاركتير سكوب · #5 (**permalink**) 20-01-2016, 11:33 AM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مميز الاحساء

هذا اللي أعرفه وممكن أستجد شيء وأفضل تكلمهم ع المجاني أحسن لكي تكون ع بينة أو تزور أقرب فرع لديك

مثل ذا الأمور لا بد من التحري منهم لكي تتأكد .

وفق الله الجميع

يعطيك العافية انا دخلت على حساب هدف في تويتر
وحسب مافهمت ان الشركة هي الي تطالب للموظف الموظف مايحق يطالب بها
انا اقول اذا على الشركة ماراح اشد شي منهم كلهم مصارية ويتعاونون معا بعض علشان يطفرون السعودي ويطلعونه
الا بالعكس احتمال يطالبون فيها لهم هم والله يسوونها حسبيى الله عليهم

مميز الاحساء · #6 (**permalink**) 20-01-2016, 12:18 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة كاركتير سكوب

يعطيك العافية انا دخلت على حساب هدف في تويتر
وحسب مافهمت ان الشركة هي الي تطالب للموظف الموظف مايحق يطالب بها
انا اقول اذا على الشركة ماراح اشد شي منهم كلهم مصارية ويتعاونون معا بعض علشان يطفرون السعودي ويطلعونه
الا بالعكس احتمال يطالبون فيها لهم هم والله يسوونها حسبيى الله عليهم

لا ما يقدرون يطلبونه لهم لأنه تتحول لحسابك الشخصي المدرج عند الموارد البشرية

هذا اللي أعرف من صديقي أما شيء مستجد لا علم فيه , ومثل ما قلت لك روح أقرب فرع ما راح تخسر شيء

وع ما سمعت لها مدة اذا ما طلبتها تروح عليك والله أعلم

وفق الله الجميع

مترجمه منسقه · #7 (**permalink**) 25-01-2016, 12:09 PM

اخوي نظام السحبه ماراح يفيدك باي شي

غير مهني ولايناسب الشخصية الناجحه

دائما حاول تنهي اي مشاكل او عمل او علاقة بالهدوء وحسن العلاقة وكل الاشخاص الي تعمل معهم يكونون اصحاب لك بعد انتقالك

هذي الشخصية راح تفيديك كثير بحقوقك وبعلاقات العمل وبكل شي

علمني شي واحد من حركات السحب الا انها مراهقه ومزاجيه

دعم صندوق الموارد البشرية

مشاكلك في العمل

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته , صبحهمم - مسهمم بالخير يا أخوان عندي استفسرات ماادري هل محلها هنا ولا بس ابيكم تنوروني الله ينور عليكمم انا شغال في...

دعم صندوق الموارد البشرية

تسجيل الدخول

دعم صندوق الموارد البشرية

مشاكلك في العمل

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته , صبحهمم - مسهمم بالخير يا أخوان عندي استفسرات ماادري هل محلها هنا ولا بس ابيكم تنوروني الله ينور عليكمم انا شغال في...

دعم صندوق الموارد البشرية