23-06-2016, 11:06 AM
|
عضو مهم جداً
|
|
تاريخ التسجيل: Jul 2015
المشاركات: 699
معدل تقييم المستوى: 38968
|
|
|
رد: عندي مشكلة وياريت المساعدة
اولاً: مكتوب ان الشركة هي من تدفع المبلغ أو لا ؟ لو مكتوب طالب به ورقياً عن طريق ارسال فاكس أو ايميل .
ثانياً: لماذا تم تجميد راتبك؟ ولو ما تعرف ارسل في نقس الايميل أو الفاكس السابق طلب لراتب لشهر رمضان .
معلومة هامة المطالبة بالايميل أو الفاكس لاثبات المطالبه لو حدث امر واحتاجت اليها مستقبلاً كشكوى في مكتب العمل عليهم لان مكتب العمل سيطلب منك الاثبات للمطالبة وشفوى ينكر ولا ينفعك انتبه .
ثالثاً: كان المفترض تطالب بمبلغ اوفر تايم لان العمل الاساسي 8 ساعات اكثر شىء 9 ساعات
ساعات العمل
المادة الثامنة والتسعون :
لا يجوز تشغيل العامل تشغيلًا فعلياً أكثر من ثماني ساعات في اليوم الواحد، إذا اعتمد صاحب العمل المعيار
اليومي، أو أكثر من ثمان وأربعين ساعة في الأسبوع، إذا اعتمد المعيار الأسبوعي. وتخفض ساعات العمل
الفعلية خلال شهر رمضان للمسلمين، بحيث لا تزيد على ست ساعات في اليوم، أو ست وثلاثين ساعة في
الأسبوع.
المادة التاسعة والتسعون :
يجوز زيادة ساعات العمل المنصوص عليها في المادة الثامنة والتسعين من هذا النظام إلى تسع ساعات
في اليوم الواحد لبعض فئات العمال، أو في بعض الصناعات والأعمال التي لا يشتغل فيها العامل بصفة
مستمرة. كما يجوز تخفيضها إلى سبع ساعات في اليوم الواحد لبعض فئات العمال أو في بعض الصناعات
والأعمال الخطرة أو الضارة. وتحدد فئات العمال والصناعات والأعمال المشار إليها بقرار من الوزير.
المادة المائة :
يجوز لصاحب العمل -بموافقة الوزارة- في المنشآت التي تقتضي طبيعة العمل فيها أداء العمل بالتناوب
زيادة ساعات العمل على ثماني ساعات عمل في اليوم أو ثمان وأربعين ساعة في الأسبوع، بشرط ألا يزيد
متوسط ساعات العمل عند احتسابه لمدة ثلاثة أسابيع أو أقل على ثماني ساعات يومياً أو ثمان وأربعين ساعة
أسبوعي
ولكن بعد سنة وزيادة ما اعتقد احد يعطيك ايها الان ولكن لاتتنازل عن الباقي .
|
العرض العادي
