15-03-2014, 03:08 AM
|
 |
عضو نشيط
|
|
تاريخ التسجيل: Mar 2009
الدولة: مكه المكرمه
المشاركات: 175
معدل تقييم المستوى: 78
|
|
جـ . لا يسرى عقد العمل إلا بعد حصول الموظف على تقرير طبى من جهة معتمدة لدى الشركة تفيد بأهليته للعمل
هذا منصوص بعقد الشركة بالحرف الواحد . والان بيني وبين الشركة منازعه على انها تريد مني مبلغ من المال لكي تسقط اسمي من التأمينات وإعطائي ورقه إخلاء الطرف
والشركة موظفتنا سعوده
سؤالي : بما ان الشركة ماطلبت مني إحضار تقرير طبي ولا يوجد بملفي شي يدل على هذا الشي هل لي حق بمقاضاتهم ... وشكرا لكم
|
العرض الشجري
