02-08-2017, 04:47 PM
|
عضو مهم جداً
|
|
تاريخ التسجيل: Jul 2015
المشاركات: 699
معدل تقييم المستوى: 38967
|
|
|
رد: لدي دين
الاسباب المشروعه لانهاء العقد:
المادة الرابعة والسبعون :
ينتهي عقد العمل في أي من الأحوال الآتية:
1 - إذا اتفق الطرفان على إنهائه، بشرط أن تكون موافقة العامل كتابية .
2 - إذا انتهت المدة المحددة في العقد، ما لم يكن العقد قد تجدد صراحة وفق أحكام هذا النظام؛ فيستمر إلى
أجله.
3 - بناءً على إرادة أحد الطرفين في العقود غير المحددة المدة، وفقاً لما ورد في المادة )الخامسة والسبعين(
من هذا النظام.
4 - بلوغ العامل سن التقاعد -وهي ستون سنة للعمال وخمس وخمسون سنة للعاملات - ما لم يتفق الطرفان
على الاستمرار في العمل بعد هذه السن، ويجوز تخفيض سن التقاعد في حالات التقاعد المبكر الذي ينص
عليه في لائحة تنظيم العمل. وإذا كان عقد العمل محدد المدة، وكانت مدته تمتد إلى ما بعد بلوغ سن
التقاعد؛ ففي هذه الحالة ينتهي العقد بانتهاء مدته.
5 - القوة القاهرة.
6 - إغلاق المنشاة نهائيًّا.
7 - إنهاء النشاط الذي يعمل فيه العامل، ما لم يُتفق على غير ذلك.
8 - أي حالة أخرى ينص عليها نظام آخر.
المادة الخامسة والسبعون :
إذا كان العقد غير محدد المدة، جاز لأي من طرفيه إنهاؤه بناءً على سبب مشروع يجب بيانه بموجب إشعار يوجه
إلى الطرف الآخر كتابة قبل الإنهاء بمدة تحدد في العقد، على ألا تقل عن ستين يوماً إذا كان أجر العامل يدفع
شهريًّا، ولا تقل عن ثلاثين يوماً بالنسبة إلى غيره
...............................................
اصرف مستحقاتك من الشركة ولك الخروج للبحث عن عمل في الايام التى تعمل بها عندهم مدفوع الراتب من الشركة
المادة الثامنة والسبعون :
إذا كان الإشعار من جانب صاحب العمل, فيحق للعامل أن يتغيب خلال مهلة الإشعار يوماً كاملًا في الأسبوع
أو ثماني ساعات أثناء الأسبوع، وذلك للبحث عن عمل آخر مع استحقاقه لأجر هذا اليوم أو ساعات الغياب.
ويكون للعامل تحديد يوم الغياب وساعاته بشرط أن يُشعر صاحب العمل بذلك في اليوم السابق للغياب على
الأقل. ولصاحب العمل أن يعفي العامل من العمل أثناء مهلة الإشعار مع احتساب مدة خدمته مستمرة إلى
حين انتهاء تلك المهلة، والتزام صاحب العمل بما يترتب على ذلك من آثار وبخاصة استحقاق العامل أجره عن
مهلة الإشعار.
............................................
قدم على ساند في التأمينات يصرفوا لك مبلغ ادخل الموقع وشوف الطريقة أو اذهب للتأمينات وخذ التفاصيل .
ابحث عن عمل مؤقت وارسل للشركات حسب تخصصك :
عمل مسائي لتبحث في النهار في بنده أو كارفور أو اي سوبر ماركت كبير الدانوب لا انصحك به عليهم سمعت خصم رواتب بلا سبب
توجه لكريم ممكن تتوظف على سيارتك أو اذهب لشركات الحراسة أو المصانع مؤقت لتسدد الدين .
توجه للمكاتب جرير ...
.................................................
مواقع مهمة:
طاقات تابع لوزارة العمل سجل به - اذهب لصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) ا- دخل على مواقع التوظيف وقدم - ارسل للشركات عن طريق كتابته كلمة شركات - كلمة مؤسسات لتصل لاسماء لا تعلم ممكن محتاجين وظائف واسأل عن سمعتها في النت والموظفين هل يدفعوا رواتب أو لا حتى لا تتورط انتبه .
................................................
وضح ما هو تخصصك ليساعدك الجميع - ومنطقتك وربي يفرج همك .
.......................
وفي حالة السداد تعثر الله لا يقدر ممكن تطلب مهلة من البنك لتأخير السداد بعد الاستفسار من مؤسسة النقد اتصل عليهم واشرح الوضع واسأل .
التعديل الأخير تم بواسطة mol88 ; 02-08-2017 الساعة 04:49 PM
|
لدي دين
العرض العادي
