تأسس الموقع عام 2006
Site was established in 2006


ديوان حلول البطالة

موقعنا والإعلام

حلول البطالة الإمارات

هل أنت مسؤول توظيف ؟

تسجيل الدخول
العودة   حلول البطالة Unemployment Solutions > قسم وظائف القطاع الخاص > وظائف منطقة الرياض

الملاحظات

وظائف منطقة الرياض وظائف منطقة الرياض فقط

وظيفة مسؤول تأجير بالرياض والخرج

وظائف منطقة الرياض

مطلوب بمدينة الرياض مسؤول تأجير سيارات نرجوا منك عزيزي الباحث عن العمل قراءة الشروط والمميزات بدقة، فإن وجدت في نفسك الرغبة وأن الشروط تطابق مواصفاتك...

 
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1 (permalink)  
قديم 16-06-2019, 01:16 PM
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Jun 2018
المشاركات: 35
معدل تقييم المستوى: 14
rento يستحق التميز
Post وظيفة مسؤول تأجير بالرياض والخرج

مطلوب بمدينة الرياض
مسؤول تأجير سيارات
نرجوا منك عزيزي الباحث عن العمل قراءة الشروط والمميزات بدقة، فإن وجدت في نفسك الرغبة وأن الشروط تطابق مواصفاتك فنرجو إرسال السيرة الذاتية فورا، وإن لم تناسبك فنرجو إعطاء الفرصة لمن تناسبه.
شروط الوظيفة:
شهادة ثانوية كحد أدنى.
يفضل خبرة سابقة في خدمة العملاء.
الدوام فترتين (صباحية) + (مسائية) وهذا شرط أساسي.
الالتزام والجدية وحسن المظهر واللباقة وحسن التصرف مع العملاء.
حسن السيرة والسلوك.
سعودي الجنسية.
رخصة قيادة سارية.
الامتيازات الوظيفية
رواتب منافسة
تامين طبي واجازة سنوية وامان وظيفي.
بيئة عمل محفزة ومميزة وتدريب وتطوير مستمر.
حوافز وعمولات شهرية على حسب سياسية الشركة.
لمن يجد في نفسه الرغبة نرجوا إرسال السيرة الذاتية للإيميل أدناه مع التأكد من عنونة الإيميل بمسمى الوظيفة والحي .
ملاحظة أخيرة ومهمة

عزيزي الباحث عن العمل إذا كنت ممن لا يرغبون في العمل لفترتين فنرجو عدم ارسال السيرة الذاتية وذلك لتوفير مجهودك ومجهودنا حيث أن هذا الشرط أساسي ولا يمكن عمل أي استثناءات.

jobs@rentocars.com
رد مع اقتباس
 

(( لا تنسى ذكر الله ))


مواضيع ذات صله وظائف منطقة الرياض

ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ¯ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ± ط·آ·ط¹آ¾ط·آ·ط¢آ³ط·آ¸ط«â€ ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸أ¢â‚¬ع‘ ط·آ·ط¢آ£ط·آ¸ط«â€ ط·آ¸أ¢â‚¬â€چ Senior Marketing Manager - ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¹آ¾ط·آ·ط¢آ­ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ¸ط¸آ¾ Tahaluf ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¶
ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ­ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ¸أ¢â‚¬â€چ ط·آ·ط¢آ¨ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬آ ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¹آ¾ Data Analyst - ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¢آ£ط·آ·ط¢آ¨ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¹آ¾ ABYAT ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¶
ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ³ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¹ط·آ·ط¢آ¯ ط·آ·ط¹آ¾ط·آ¸أ¢â‚¬آ ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ°ط·آ¸ط¸آ¹ Executive Assistant - ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¢آ¹ط·آ·ط¢آ¬ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬آ  ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¥ط·آ·ط¢آ®ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬آ ط·آ¸أ¢â‚¬طŒ ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ¸أ¢â‚¬ع‘ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ¶ط·آ·ط¢آ© Ajlan & Bros Holding ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¶
ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ«ط·آ¸أ¢â‚¬â€چ ط·آ·ط¢آ®ط·آ·ط¢آ¯ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¢آ¹ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط·إ’ - ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¢آ¬ط·آ¸ط«â€ ط·آ¸أ¢â‚¬آ ط·آ·ط¢آ³ط·آ¸ط«â€ ط·آ¸أ¢â‚¬آ  ط·آ·ط¢آ¢ط·آ¸أ¢â‚¬آ ط·آ·ط¢آ¯ ط·آ·ط¢آ¬ط·آ¸ط«â€ ط·آ¸أ¢â‚¬آ ط·آ·ط¢آ³ط·آ¸ط«â€ ط·آ¸أ¢â‚¬آ  Johnson & Johnson ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¶
ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ¯ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ± ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¹آ¾ط·آ¸أ¢â‚¬آ ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ°ط·آ¸ط¸آ¹ Executive General Manager - ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¢آ¢ط·آ·ط¢آ«ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ± ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ¸أ¢â‚¬ع‘ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ¶ط·آ·ط¢آ© Aathar Holding ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¶
ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ¸أ¢â‚¬طŒط·آ¸أ¢â‚¬آ ط·آ·ط¢آ¯ط·آ·ط¢آ³ ط·آ·ط¢آ£ط·آ¸ط«â€ ط·آ¸أ¢â‚¬â€چ ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ¨ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¹آ¾ ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ®ط·آ·ط¢آ¯ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¹آ¾ - ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ± Carrier ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¶
40 ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¹آ¾ط·آ·ط¢آ¯ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ¨ ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ¸ط¸آ¹ ط·آ·ط¢آ¹ط·آ·ط¢آ¯ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ¬ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¹آ¾ - ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¢آ¨ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ§ ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ¹ط·آ·ط¢آ¯ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ¯ط·آ¸أ¢â‚¬آ 
ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط·â€؛ط·آ·ط¢آ±ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ¸ط¸آ¹ ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ¬ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چ ط·آ·ط¢آ®ط·آ·ط¢آ¯ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ¹ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط·إ’ - ط·آ·ط¢آ·ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ±ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬آ  ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ¥ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ±ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¹آ¾
ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¦ط·آ¸ط¸آ¾ ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ¸ط¸آ¹ ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ¬ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چ ط·آ·ط¢آ®ط·آ·ط¢آ¯ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¢آ¹ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط·إ’ - ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¹آ¾ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¨ط·آ¸ط¸آ¹
ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¾ ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¬ط·آ·ط¢آ³ط·آ·ط¹آ¾ط·آ¸ط¸آ¹ Logistics Supervisor - ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¢آ£ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ²ط·آ¸ط«â€ ط·آ¸أ¢â‚¬آ  Amazon ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¶
ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ¯ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ± ط·آ·ط¹آ¾ط·آ·ط¢آ¬ط·آ·ط¢آ¯ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ¯ ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ®ط·آ·ط¢آ¯ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ© Service Renewal Manager - ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ³ Philips ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¶
ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ¯ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ± ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ³ط·آ·ط¹آ¾ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¯ط·آ·ط¢آ¹ Warehouse Manager - ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ ط·آ·ط¢آ³ط·آ·ط¹آ¾ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ¸أ¢â‚¬طŒ Nestlط·آ£ط¢آ© ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¶
ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ³ط·آ·ط¢آ¤ط·آ¸ط«â€ ط·آ¸أ¢â‚¬â€چ ط·آ·ط¹آ¾ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط·â€؛ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸أ¢â‚¬â€چ - ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¢آ³ط·آ·ط¢آ­ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¨ ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ¸أ¢â‚¬آ ط·آ¸أ¢â‚¬ع‘ط·آ¸أ¢â‚¬â€چ ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ·ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¯ ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¶
ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ¯ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ± ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ¶ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¦ط·آ·ط¢آ¹ Merchandising Manager - ط·آ·ط¢آ´ط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¦â€™ط·آ·ط¢آ© ط·آ·ط¢آ¨ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ³ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¦â€™ط·آ¸ط«â€  PepsiCo ط·آ·ط¢آ¨ط·آ·ط¢آ§ط·آ¸أ¢â‚¬â€چط·آ·ط¢آ±ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ¶
ط·آ¸ط«â€ ط·آ·ط¢آ¸ط·آ¸ط¸آ¹ط·آ¸ط¸آ¾ط·آ·ط¢آ© ط·آ¸أ¢â‚¬آ¦ط·آ·ط¢آ­ط·آ·ط¢آ§ط·آ·ط¢آ³ط·آ·ط¢آ¨

الكلمات الدلالية (Tags)
jobs@rentocars.com

مواقع النشر (المفضلة) وتحتوي على WhatsApp لإرسال الموضوع إلى صديقك



تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة





الساعة الآن 06:04 PM


Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين