أعلنت شركة ABB عن وظيفة مراقب الأعمال المحلية Local Business Controller شاغرة وذلك للعمل بالرياض.



المسؤوليات:
الإستراتيجية - يساهم في تعريف إستراتيجية وحدة الأعمال. بمثابة الشريك الرئيسي لقائد الأعمال ذات الصلة في تحديد استراتيجية لمنطقة المسؤولية ، ومواءمة مع استراتيجية أوسع ، وتنفيذ ، وإجراء تعديلات في التنفيذ حسب الحاجة. يحافظ على اتصال مستمر مع المديرين والمراقبين الآخرين ذوي الصلة فيما يتعلق بالموقف المالي ، ووضع السوق والعملاء والتوقعات.
تخطيط الأعمال والتنبؤ بها - يترجم الإستراتيجية إلى خطط أعمال ويحدد أهدافًا قابلة للقياس. يشرف على تخطيط الأعمال التجارية وعملية التنبؤ لمنطقة المسؤولية ويعمل كواجهة إلى HQ / Country CFO / Global / Local Division Manager. تقييم الآثار المالية لمختلف القرارات الاستراتيجية ، وبناء السيناريوهات والتوصية بالإجراءات.
أداء الأعمال ودعم القرار - يراقب التقدم المحرز ويقدم نظرة ثاقبة وتحليل لدعم اتخاذ القرار التشغيلي. يحدد القضايا ، ويقدم المشورة للإدارة بشأن خطط العمل والاستراتيجيات التشغيلية لحلها. يدفع هيكل التكلفة المناسب ، وتحسين الإنتاجية ، وكفاءة رأس المال. يدير التدفق النقدي ويراقب عن كثب ويتخذ إجراءات لتحسين صافي رأس المال العامل.
إدارة المخاطر - تحديد وإبلاغ المخاطر والفرص التجارية والمالية من مقترحات الأعمال. تنفيذ إجراءات وعمليات مراجعة المخاطر بما يتماشى مع السياسات والمعايير العالمية لتقليل المخاطر التجارية والمالية والتعرض.
التقارير المالية والمعلومات التجارية - يؤسس ويشرف على العمليات والأدوات اللازمة للحصول على بيانات مالية شفافة وموثوقة ومعلومات تجارية. يضمن جودة عالية للبيانات المالية والمعلومات التجارية بما يتماشى مع المعايير المحددة وجداول الإغلاق المالي.
الضوابط والامتثال الداخلي - يضمن الشفافية في التقارير المالية والإفصاحات. يحدد وينفذ الضوابط الداخلية المتعلقة بالعمليات المالية وغير المالية. يضمن الامتثال للمعايير واللوائح والمبادئ التوجيهية للشركات والدولة. يدعم عمليات المراجعة الداخلية والخارجية.
التواصل مع أصحاب المصلحة الداخليين - يضمن التواصل في الوقت المناسب والفعال مع وحدات التحكم المحلية / القطرية / الشعبة / الإقليمية ذات الصلة ، ومركز المحاسبة ، والعملاء الداخليين الآخرين لتحديد ومناقشة القضايا المتعلقة بتحسين العمليات ، وجودة العمل ، والكفاءة لمنطقة المسؤولية.
القيادة والتنمية البشرية - يضمن (بدعم من مدير الموارد البشرية) أن مجال المسؤولية منظم وموظف ومهرة وموجه. توجيه وتحفيز وتطوير المرؤوسين المباشر / غير المباشر ضمن سياسات الموارد البشرية.

المتطلبات:
من الناحية المثالية ، ستحصل على بكالوريوس العلوم في المالية.
5-10 سنوات خبرة في نفس المجال.
إتقان اللغتين العربية والإنجليزية (التحدث والكتابة المهنية).


للتقديم اضغط هنا