17-11-2020, 12:08 PM
|
مسؤول أقسام الوظائف
|
|
تاريخ التسجيل: May 2020
المشاركات: 40,812
معدل تقييم المستوى: 91
|
|
وظيفة مدير عمليات التدريب والتسليم - شركة تحكم TAHAKOM Company بالرياض
أعلنت شركة تحكم TAHAKOM Company عن وظيفة مدير عمليات التدريب والتسليم Training Operations and Delivery Manager شاغرة وذلك للعمل بالرياض
المسؤوليات:
المشاركة في تصميم وتنفيذ استراتيجية وخارطة طريق قسم عمليات التدريب والتسليم لدعم التوافق مع استراتيجية مديرية تنمية الأفراد
وضع خطط إدارة عمليات التدريب والتسليم وتقديم مدخلات لأهداف مديرية تنمية الأفراد التي تدعم الخطط الإستراتيجية الشاملة لقسم الأفراد والثقافة.
التعاون مع أصحاب المصلحة المعنيين لتحديد المشاريع المطلوبة لإدارة عمليات التدريب والتسليم لتلبية متطلبات العمل المستقبلية
قيادة ودفع تحقيق استراتيجية قسم عمليات التدريب والتسليم وأهدافه ومؤشرات الأداء الرئيسية ضمن مسؤوليات القسم
وضع تقارير منتظمة عن عمليات التدريب والتقدم المحرز في إدارة التسليم والمخرجات لمشاركتها مع أصحاب المصلحة المعنيين بما يتماشى مع متطلبات إعداد التقارير
المشاركة في دورة إعداد ميزانية قسم عمليات التدريب والتسليم وتقديم مدخلات لعملية وضع الميزانية
ضمان الاستخدام الفعال لميزانية قسم عمليات التدريب والتسليم وتقديم تقرير دقيق عن التقدم المحرز والتحديات التي واجهتها
التحقيق واقتراح تنفيذ المبادرات التي تؤدي إلى أثر مالي إيجابي لقسم عمليات التدريب والتسليم وتخفيف المخاطر المالية والتشغيلية
إدارة تسجيل جميع المشاركين ومتابعة حضورهم
التنسيق مع إدارات سلسلة التوريد وبيئة العمل لضمان توافر وحجز غرف التدريب
جمع الحضور لضمان التوافق الصحيح مع المتدربين المسجلين
إعداد استبيان تقييم التدريب والتواصل معه مع المتدربين لجمع الأفكار حول برنامج التدريب
تقييم الدورات التدريبية ، والتوصية بالتحسينات باستمرار وتطوير التحليل لفعالية وفوائد التدريبات
تحديث قاعدة بيانات مزود التدريب وفقًا للتغذية الراجعة
إدارة ومساعدة المرؤوسين لأداء عملياتهم الوظيفية وفقًا للسياسات والإجراءات المحددة
توجيه وتوجيه وتطوير فريق إدارة عمليات التدريب والتسليم كجزء من تطويرهم المستمر
حدد أهداف الأداء وقدم الدعم اللازم ، وقم بتقييم الفريق وتقديم ملاحظات منتظمة حول الأداء
تعزيز بيئة عمل عالية الأداء داخل قسم عمليات التدريب والتسليم
المؤهلات:
من 5 إلى 8 سنوات من الخبرة في عمليات التدريب مع سنتين على الأقل من الخبرة في منصب إشرافي
مطلوب درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو ما يعادلها
يفضل درجة الماجستير في إدارة الموارد البشرية أو ما يعادلها
يفضل CIPD أو SHRM أو PHRI أو أي شهادة مهنية في الموارد البشرية
للتقديم اضغط هنا
|