السلام عليكم
اخواني وخواتي جميعا ورحمة الله وبركاته

المناقشه عن الرواتب بالشركات لذوي الاحتياجات الخاصه


كم الراتب المناسب لذوي الاحتياجات الخاصه سواءا كان عن بعد او بعمل ساعات مرنه؟ عازب / متزوج

لشهادة الثانوي / المتوسط / الدبلوم / الجامعي

وهل هناك ظلم لهذه الفئه ولا على حسب الشركة او الشخص نفسه ظالم نفسه بقبول القليل ؟


ياليت يكون النقاش مثمر لعل وعسى حد يشوف النقاش ونوصل لنتيجه او رسالتنا توصل لوزارة الموارد البشريه ، بتحديد الرواتب وتحسينها .

شكرا لكم جميعا

وعليك السلام ورحمة الله وبركاته
أشكرك اخي الغالي على هذا الطرح الطيب
بخصوص رواتب ذوي الاحتياجات الخاصة جدا ضعيفه بغض النظر عن المؤهلات الدراسية.

هل ذوي الاعاقه ظلموا أنفسهم اعتقد ذالك بسبب اقتناعهم ب رواتب هزيله و الامر مبنى على تراكمات منذو بداية نظام نطاقات و السعودة الوهمية و استغلال ذوي الاعاقة خصوصاََ.

و من جهه آخر لا يلام ذوي الإعاقة عندما التحق بعمل عن بعد او ساعات مرنه ( سعوده) كانت الفرصه الوظيفيه معدومه جدا كي يجد وظيفه فما بالك بوظيفه يشوف راتبها كراتب وزير خصوصاََ لمن يعتمد على إعانات الضمان الاجتماعي و التأهيل الشامل؟


بخصوص الراتب المناسب لابد إن تلزم الوزارة القطاع الخاص برفع الرواتب دبل حسب راتب كل معاق و شركة اقل تقدير.. ثن بعد ذالك يتم تحديد سقف الرواتب و الحد الأدنى بعد معرفة المناصب التي يشغلونها ذوي الاعاقة بالقطاع الخاص غير ذالك لكن يكون هناك حل لهذا المشكلة..

انقل لك الحل و انا من ذوي الاعاقه و منذو ثمان سنوات بنفس الراتب ( 4000) ريال و عندما قررت الاستقاله و البحث عن عمل حقيقي بعدما اخذت دورات إداريه و لغه انجليزيه وجدت هالوظائف براتب 4500 الى 5000 ريال و اذا توظفت بهذا سوفا تسقط عني اعانة التأهيل الشامل قدرها 1100 ريال

بحسبه رياضيه بسيطه جلستي مكسب مادي و جسدي و نفسي أفضل من البحث عن عمل فعلي

أشكرك على طرحك و جعله في ميزان حسناتك و اعتذر عن الاطالة

سلام عليكم

دمتم بخير