أعلنت شركة الخطوط الجوية السعودية SAUDI AIRLINES عن وظيفة مدير الأداء Performance Manager شاغرة وذلك للعمل بجدة

المسؤوليات:
تنفيذ استراتيجيات الإدارة جنبًا إلى جنب مع المبادئ التوجيهية والأهداف الخاصة بالشركة لضمان تحقيق استراتيجيات الشركة.
تنفيذ ميزانية القسم والحفاظ على الأداء المالي مقابل الميزانية المعتمدة والتأكد من أن القسم على دراية بالتكاليف المتوقعة وتحديد مجالات الأداء غير المرضي لفرص تحسين الأداء
الحفاظ على سير العمل السلس في الإدارات
تنفيذ السياسات والعمليات والضوابط التي تغطي جميع مجالات أنشطة الإدارة لضمان استيفاء جميع المتطلبات الإجرائية أو التشريعية ذات الصلة
إنشاء نقطة اتصال واحدة فيما يتعلق بعملية مؤشرات الأداء الرئيسية وتتبع قياس الإنجاز أثناء المشاركة في تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية التي يتم وضعها بواسطة المبادرات ومراقبة التقدم المحرز في التنفيذ والتحسينات التشغيلية والمالية
المراجعة المستمرة لمؤشرات الأداء الرئيسية لكل مبادرة وتقييمها مقابل الخطة التي تم إنشاؤها خلال مرحلة المبادرة والتحقق من التناقض بين مؤشرات الأداء الرئيسية الفعلية والمتوقعة بالإضافة إلى تحديد الأسباب الجذرية التي أدت إلى التناقض.
إنشاء آلية آلية لجمع البيانات بالتعاون مع الإدارات المختلفة داخل الشركة لتسهيل جمع وحساب بيانات مؤشرات الأداء الرئيسية بشكل دقيق ومؤتمت
تجميع مؤشرات الأداء الرئيسية للمبادرات بشكل مستمر وإنشاء تقارير للمبادرة المسؤولة وفريق قيادة التحول وفرق مكتب إدارة المشروع والجماهير الأخرى. التأكد من تحديث مؤشرات الأداء الرئيسية بشكل مستمر
إجراء تتبع التقدم المحرز في مشروع المبادرة مع ممثلي مكتب إدارة المشاريع والحفاظ على عملية تتبع فعالة لتقدم العمل
التوصية بإدخال تحسينات على إجراءات الإدارة وتوجيه تنفيذ التعليمات والضوابط التي تغطي نشاط البرنامج وتحسين إجراءات الإدارة الشاملة
أداء أي مهام عمل تتعلق بالوظيفة حسب توجيهات الإدارة.
ضمان الامتثال لجميع سياسات وإجراءات وضوابط إدارة السلامة والبيئة ذات الصلة عبر الشركة التي تضمن سلامة الموظفين، والامتثال التشريعي، وتقديم منتجات خدمة عالية الجودة والموقف البيئي المسؤول.

المؤهلات:
يشترط الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو أي تخصص ذي صلة.
خبرة عمل لا تقل عن تسع سنوات في وظيفة ذات صلة.

للتقديم اضغط هنا